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第八十三章 新的任务,节目组可真是及时雨。

第八十三章新的任务,节目组可真是及时雨。

“叮,一个月内将公司员工整体好感度提升至70%”

“完成任务奖励五亿现金,世界顶级智商。”

新任务,系统居然又发布了新任务。

可还真是无缝连接呀!

李小婉苦笑一声,觉得系统的任务发布的,实在是太过于频繁了。

这不,自己都还没休息够呢,任务就又来了。

李小婉随后查看了一番,发现学生的好感度已经,融入到了原本的员工里面。

此刻实习生员工,与老员工已经形成了一个整体。

也就是说,在这以后他们的配合默契,会达到一个很高的程度。

对于以后的工作,可谓是一个很大的提升。

接着,她打开好感度一栏。

发现当下,公司的整体好感度。

已经从以前的40%,提升至现在的55%。

学生的好感度,融入后给公司整体好感度,提升了15%。

研究了一番,李小婉也是彻底明白了一件事。

新员工入职,好高度都是一次新的开始。

而完成任务后,新员工的好感度又会融入到,公司的整体好感度中。

看来,我之前的想法是对的。

没有接那些单子,也是一个明智的选择。

不过,接下来要如何提升好感度呢?

而今,系统发布的新任务,就是将公司的整体好感度,提升高15%。

别看只是15%,李小婉知道这很难。

提升好感度,在初期或许很简单。

但是随着好高度的升高,提升的难度也随之提升。

可能一开始只要奖励,员工几百块就能提升5%。

但是现在这种方式已经没有,任何作用了。

哪怕是奖励几万,提升的高度都是微乎其微了。

所以说,接下来提升着15%好感度的难度,不是一般的大。

正在李小婉苦思冥想的时候,节目组演播室内新的任务也是,随之发布。

芒果电视台,演播室内。

主持人盛装出席,专家同样在场。

只不过此时的专家,早就没有了当初那一副,指点江山的自信。

反而脸上多了一丝,挥之不去的阴霾。

毕竟,因为一个选手屡次受挫,对于平日里高高在上的专家而言。

是一个不少的大家,尤其是他们现在的建议。

都成了笑话,已经没有人再相信他们的话了。

这都是不是最重要的,最主要的还是他们以后。

再也不能,开讲座赚钱了。

不对应该说是,骗钱更确切一点。

而就在这时,主持人的声音响起。

“观众朋友们,大家好,现在距离职场观察节目第四期开始。”

“已经过去了两个月,在每一个月里,节目组都会给选手发布任务。”

“新的一个月,也不列外,接下来我会将新的任务发布。

而且,这一次的节目,和以往都不同哦!”

主持人说到这里,突然停下话语,对着镜头神秘一笑。

气氛可谓是拉的妥妥的,直播间的网友。

直接就被弄弄的心痒痒的,对新的任务好奇起来。

其实自从一个月,发布100名的学生后。

节目组就发现,弄点新花样观众的黏度会有所提升。

然后再加上李小婉的流量,收视率只能用一句话形容。

那就是,简直逆天。

片刻之后,支持人如同天籁的声音传出。

“在接下来的一个月内,每一位参赛者必须,带领公司员工团建一次。”

“而且日期不得少于七天,至于上限则是不得超过14天。”

“具体的项目,还有规划,由选手自己来定。”

“总之,节目组这样做的原因是,为了增进老板与员工之间的关系。”

经过三十分钟的讲解,主持人用她那极强的表达力。

将节目组的新任务,明明白白的和观众讲清楚。

而最终的奖励,则不是钱而是,一亿级的订单扶持。

获奖的评判则是两个方面,第一是员工对此次团建的满意程度。

第二看月底公司盈利额,不过这一次最主要的还是员工的评价率。

当然了,为了防止老板作弊,逼迫员工说违心的话。

节目组,在团建期间采取二十四小时直播,尤其是老板是紧盯对象。

还有一个限制则是,一个月后员工的评价。

都将成为下一个月,老板改革的标准。而且还是节目组强制改革。

“666,这一次的节目,估计会很精彩。”

“哈哈,想必四号选手应该,不敢再压迫员工了吧。”

“没错,毕竟,这一个月的所作所为,将会与下一个月的任务有关。”

“节目组果然没有让人失望,他们终于出手了。”

“是啊,最近看除了李总之外的直播,我都差点整抑郁了。”

直播间里的网友纷纷,表示对接下来的节目充满期待。

毕竟,老板带员工团建,这种事情一般都是老板的痛处。

正常的公司一年能有一次,也就顶天了。

最关键的是这一次,老板还不敢太过分。

至少,有节目组规则的限制。

很快,节目组的新任务就通知,到了各位选手哪里。

而李小婉的公司,则是由跟拍记者金妍儿,亲自通知李小婉。

金妍儿在接到通知后,第一时间就来总裁办公室。

敲响了们。

“请进!”

李小婉正在思忖着接下来好感度提升,突然听到敲门声。

她停下思考,看向来人。

只见,来人正是金妍儿。

今天的金妍儿,一身青春靓丽的运动服。

显得她清纯了几分。

金妍儿进来打了一下招呼,客气了几句后。

就直入主题。

“李总,节目组发布最新任务,每一位选手都要带着员工。”

“进行一场为期七天到十四天的团建。”

“十四天么?团建十四天?”

听到任务,李小婉喃喃自语,眼前突然一亮。

金妍儿觉得十四天,可能有些不妥。

立刻改口道:“李总,其实我觉得7天,也就不错了。”

因为在金妍儿看来,一个公司。

尤其是带着整个公司的人,团建那么长的时间。

实在是影响到人家赚钱了。

见李小婉在沉思,她还以为是李小婉担心赚钱的问题。

当即补充道:“成为冠军者,能够获得节目组扶持的一亿订单。”

“所以,李总你完全就不用担心,损失的问题。”

然而,金妍儿不知道的是。

李小婉并不是因为损失问题,而发愣。

而是因为,节目组发布的任务感到高兴。

她还在为如何提升,员工好感度犯愁呢。

节目组就给她送来了答案。

节目组可真是及时雨呀!

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